長田 和将 TOP MESSAGE SUV専門店であることの誇りを胸に。
会社の成長は社員の成長と共にあります。

加藤 久統Hisanori Kato

代表取締役社長

「SUVといえばグッドスピード」が表わすように、
当社はSUVに販売車種を特化し成長を続けてきました。
当然、お客様に当社の強み・特徴を分かりやすく知って欲しいという思いもありますが、
実は一方で社員へ向けたブランディングでもあります。
当社へ入社する社員は基本的に車好きな人が多く、
その気持ちを会社や仕事を通してもっと深めて欲しいと思っています。
そのためにはSUVの魅力を社員自身がとことん理解し、お客様へ伝えていかなければならない。
SUVという車種にフォーカスすることで、
このような会社から社員へ向けた想いがより伝わりやすいのではと考えています。

当社は、店舗で車を販売する社員の声を重視しています。
例えば、店舗での販売目標を達成するために予算アップを求められれば
本社で検討をします。その分、各店舗には責任が生じますが、
裁量権と責任が与えられてこそ仕事に本気で打ち込めるはずです。
言われたことをただこなして表層的な部分で仕事と向き合うのではなく、
一日でも早く本当の意味での働く楽しさを知って欲しい。
新しく入ってくる社員に対して常々思っていることです。

車は移動のための単なるツールではなく、
ライフスタイルを彩る要素の1つでもあります。SUVであればその側面はさらに顕著です。
キャンプやスノーボード、登山にサバゲーなど、様々なアウトドアイベントとSUVは繋がりやすい。
車を販売して終わりではなく、遊びを通してお客様と一生繋がっていけるようになるのが理想的です。
いわゆる全国展開のような横の拡がりではなく、
あくまでSUVを軸に縦に深く事業を成長させていきたいと思っています。
もちろんそこには、社員1人1人の成長が根拠としてなければいけません。
成長を続ける会社で一緒になって成長していく。
そんな意欲を持った方々からの応募を待っています。

「SUVといえばグッドスピード」が表わすように、当社はSUVに販売車種を特化し成長を続けてきました。
当然、お客様に当社の強み・特徴を分かりやすく知って欲しいという思いもありますが、実は一方で社員へ向けたブランディングでもあります。
当社へ入社する社員は基本的に車好きな人が多く、その気持ちを会社や仕事を通してもっと深めて欲しいと思っています。
そのためにはSUVの魅力を社員自身がとことん理解し、お客様へ伝えていかなければならない。
SUVという車種にフォーカスすることで、このような会社から社員へ向けた想いがより伝わりやすいのではと考えています。

当社は、店舗で車を販売する社員の声を重視しています。
例えば、店舗での販売目標を達成するために予算アップを求められれば本社で検討をします。その分、各店舗には責任が生じますが、裁量権と責任が与えられてこそ仕事に本気で打ち込めるはずです。
言われたことをただこなして表層的な部分で仕事と向き合うのではなく、一日でも早く本当の意味での働く楽しさを知って欲しい。
新しく入ってくる社員に対して常々思っていることです。

車は移動のための単なるツールではなく、ライフスタイルを彩る要素の1つでもあります。SUVであればその側面はさらに顕著です。
キャンプやスノーボード、登山にサバゲーなど、様々なアウトドアイベントとSUVは繋がりやすい。
そのことをもっと訴求していくために、当社ではイベントを専門的に行う部署を立ち上げました。
車を販売して終わりではなく、遊びを通してお客様と一生繋がっていけるようになるのが理想的です。
いわゆる全国展開のような横の拡がりではなく、あくまでSUVを軸に縦に深く事業を成長させていきたいと思っています。
もちろんそこには、社員1人1人の成長が根拠としてなければいけません。
成長を続ける会社で一緒になって成長していく。
そんな意欲を持った方々からの応募を待っています。

代表取締役加藤 久統

代表取締役 加藤 久統

休日の過ごし方

趣味はサイクリングとジムに通うこと。
新卒社員と体を動かして日々を共有することも社長としての仕事なので、常に体力作りには心がけています。
最近はボルダリングも通い始めましたが、まだまだ練習が必要なので、興味がある学生の方は一緒に行きましょう!